به گزارش لیجار نقل از روابط عمومی و امور فرهنگی اداره کل تامین اجتماعی استان گیلان ، با هدف افزایش رضایتمندی مخاطبین و به استناد بند دوم از هزار و نهصد و پنجاه و یکمین جلسه هیات مدیره سازمان تامین اجتماعی ، دستمزد مبنای پرداخت حق بیمه متقاضیان بیمه صاحبان حرف و مشاغل آزاد و بیمه های توافقی اصلاح و بر پایه اصول محاسبات بیمه ای تغییر یافت .

بر این اساس متقاضیان مرد یا زن ، با توجه به تاریخ درخواست یا ثبت معرفی نامه میتوانند نسبت به انتخاب دستمزد مبنای پرداخت حق بیمه بشرح ذیل اقدام نمایند .

بیمه شدگان مرد دارای ۴۵ تا ۵۰ سال سن ، در صورتی که دارای کمتر از ۵ سال سابقه بیمه پردازی قبلی باشند بین حداقل تا حداکثر دستمزد

بیمه شدگان مرد دارای ۴۶ الی ۴۷ سال سن که بین ۵ تا ۱۰ سال سابقه بیمه پردازی قبلی هستند از حداقل تا جداکثر ۶ برابر حداقل دستمزد و افراد با ۴۷ تا ۴۸ سال سن از حداقل تا حداکثر ۵ برابر حداقل دستمزد

بیمه شدگان مرد دارای ۴۸ تا ۴۹ سال سن که دارای ۵ تا ۱۰ سال سابقه بیمه پردازی قبلی میباشند از حداقل تا ۴ برابر برابر حداقل دستمزد و افراد ۴۹ تا ۵۰ سال در این گروه سابقه ای از حداقل تا حداکثر ۳ برابر حداقل دستمزد سال

بیمه شدگان مرد دارای ۵۰ سال سن و بیشتر که بین ۵ تا ۱۵ سال سابقه بیمه پردازی دارند از حداقل تا جداکثر ۲ برابر حداقل دستمزد

بیمه شدگان مرد بین ۴۵ تا ۵۰ سال سن که بین ۱۰ تا ۱۵ سال سابقه بیمه پردازی دارند نیز بین حداقل تا حداکثر ۳ برابر حداقل دستمزد و افرادی که بیشتر از ۱۵ سال سابقه بیمه ای قبلی دارا میباشند بین حداقل تا حداکثر میانگین دستمزد ۳۶۰ روز آخر بیمه پردازی

بیمه شدگان زن دارای ۴۰ سال سن تمام و کمتر تا ۴۵ سال سن و بیشتر که دارای کمتر از ۵ سال سابقه بیمه ای قبلی میباشند از حداقل تا حداکثر دستمزد

بیمه شدگان زن دارای ۴۰ سال و کمتر که بین ۵ تا ۱۰ سال سابقه قبلی دارند از حداقل تا حداکثر دستمزد مصوب

بیمه شدگان زن دارای ۴۱ الی ۴۲ سال سن که بین ۵ تا ۱۰ سال سابقه بیمه قبلی دارند از حداقل تا حداکثر ۵ برابر حداقل دستمزد

بیمه شدگان زن دارای ۴۲ الی ۴۳ سال سن که بین ۵ تا ۱۰ سال سابقه قبلی دارند از حداقل تا حداکثر ۵ برابر حداقل دستمزد و افراد با سن ۴۳ الی ۴۴ در این گروه حداکثر تا ۴ برابر حداقل دستمزد

بیمه شدگان زن دارای ۴۴ الی ۴۵ سال سن که بین ۵ تا ۱۰ سال سابقه بیمه پردازی قبلی دارند از حداقل تا جداکثر ۳ برابر حداقل دستمزد و بانوان دارای ۴۵ سال و بیشتر که بین ۵ تا ۱۵ سال سابقه دارند از حداقل تا جداکثر ۲ برابر حداقل دستمزد سال را میتوانند مبنای پرداخت حق بیمه خود قرار دهند .

همچنین زنان دارای ۴۰سال تمام و کمتر تا ۴۵ سال که بین ۱۰ تا ۱۵ سال سابقه بیمه ای قبلی دارند میتوانند مبنای حداقل تا حداکثر ۳ برابر حداقل را انتخاب نمایند .

بانوانی که دارای بیش از ۱۵ سال سابقه بیمه ای قبلی هستند نیز بین حداقل تا حداکثر میانگین دستمزد ۳۶۰ روز آخر بیمه پردازی مبنای پرداخت حق بیمه آنها لحاظ خواهد شد .

نکته حائز اهمیت در محاسبات مبنای دستمزد دراین اصلاحات و تغییرات انجام شده این است که حداقل دستمزد تعیین شده از ۱/۲ حداقل دستمزد مصوب شورایعالی کار در هر سال کمتر نخواهد بود .

در این محاسبات ، دستمزد مبنای پرداخت حق بیمه زنان خانه دار ، زنان سررست خانوار ، مددجویان و مربیان مهدکودک خودمالک حداقل دستمزد مصوب و دانشجویان و ایرانیان خارج از کشور همچون گذشته ۱/۱ حداقل دستمزد سال میباشد.